Akdeniz Belediyesi, Mersin İŞ-KUR İl Müdürlüğü ve Profesyonel İnsan Kaynakları Platformu işbirliğinde, “İnsan Kaynakları (İK) Profesyoneli Eğitimi” düzenlendi. Eğitimi başarıyla tamamlayan 26 genç, sertifikalarını aldı.
Akdeniz Belediyesi, Mersin İŞ-KUR İl Müdürlüğü ve Profesyonel İnsan Kaynakları Platformu işbirliğinde, “İnsan Kaynakları (İK) Profesyoneli Eğitimi” düzenlendi. Eğitimi başarıyla tamamlayan 26 genç, sertifikalarını aldı.
Eğitim, Akdeniz Belediyesi’nin Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğü Proje Eğitim ve Uygulama Merkezi’nde, Profesyonel İnsan Kaynakları Platformu Kurucu üyeleri tarafından verildi.
Eğitim kapsamında, insan kaynakları alanındaki temel bilgiler, insan kaynakları süreçleri, İK uygulamaları ve İK yönetimi gibi konular ele alındı.
Eğitime, 600 civarında genç başvuru yaptı. Yapılan sınav ve mülakatlar sonucunda, 26 genç eğitime kabul edildi.
Eğitim, 4 hafta boyunca, haftada 2 gün ve toplamda 150 saat olarak gerçekleştirildi.
Eğitim sonunda, başarılı olan gençlere sertifika töreni düzenlendi. Törene, Akdeniz Belediye Başkanı M. Mustafa Gültak, Mersin İŞ-KUR İl Müdürü Dr. Ercan Gön, AK Parti Akdeniz İlçe Başkanı Mehmet Ali Can, Mersin Gazeteciler Cemiyeti Başkanı R. Kaya Tepe,
İnsan Kaynakları Eğitmeni Murat Arslan, Çukurova Kalkınma Ajansı ve belediye bürokratları, iş insanları ile eğitime katılan gençler katıldı.
Törende konuşan Akdeniz Belediye Başkanı M. Mustafa Gültak, “Bugün burada, Türkiye’de ilk kez İŞ-KUR, yerel yönetim ve özel sektör işbirliğinde düzenlenen bir eğitim programının başarıyla tamamlanmasının mutluluğunu yaşıyoruz.
Bu eğitim programıyla, ilçemizdeki gençlerimize insan kaynakları alanında mesleki bilgi ve beceriler kazandırmayı hedefledik.
Eğitime katılan gençlerimiz, insan kaynakları alanında uzmanlaşarak, iş dünyasında istihdam edilebilir hale geldi.
Bu vesileyle, eğitime katılan tüm gençlerimize başarılar diliyorum” dedi.
Mersin İŞ-KUR İl Müdürü Dr. Ercan Gön ise, “Bu eğitim programıyla, Mersin işgücü piyasasındaki insan kaynakları uzmanı ihtiyacını karşılamaya katkı sağlamayı amaçladık.
Eğitime katılan gençlerimizin, iş dünyasında başarılı olacaklarına inanıyorum” dedi.
İnsan Kaynakları Eğitmeni Murat Arslan da, “Bu eğitim programıyla, Mersin’e yeni bir değer kazandırmayı hedefledik.
Eğitime katılan gençlerimiz, insan kaynakları alanındaki temel bilgileri ve becerileri edinerek, iş dünyasında fark yaratacaklardır” dedi.
Eğitim sonunda, işverenlerle de buluşturulan gençlerin en az yüzde 70’inin istihdam edilmesi hedefleniyor.
Yorum Yazın