ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI ULUSLARARASI İŞGÜCÜ GENEL MÜDÜRLÜĞÜNCE YAPILAN BİLGİLENDİRMEDE 2023 YILINDA ÇALIŞMA İZNİ BULUNMAYAN YABANCIYI ÇALIŞTIRAN İŞVERENLERE HER BİR YABANCI İÇİN 35 BİN 815 TL, ÇALIŞMA İZNİ OLMAKSIZIN BAĞIMLI ÇALIŞAN YABANCIYA 14 BİN 318 TL, ÇALIŞMA İZNİ OLMAKSIZIN BAĞIMSIZ ÇALIŞAN YABANCIYA İSE 28 BİN 655 TL PARA CEZASI UYGULANACAĞI DUYURULDU
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Uluslararası İşgücü Genel Müdürlüğünce yapılan bilgilendirmede 2023 yılında çalışma izni bulunmayan yabancıyı çalıştıran işverenlere her bir yabancı için 35 bin 815 TL, çalışma izni olmaksızın bağımlı çalışan yabancıya 14 bin 318 TL, çalışma izni olmaksızın bağımsız çalışan yabancıya ise 28 bin 655 TL para cezası uygulanacağı duyuruldu.
6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanununun 6. maddesi uyarınca yabancıların çalışma izni olmaksızın Türkiye’de çalışmaları veya çalıştırılmaları yasak olup buna aykırı olarak yabancı çalıştıran işverenlere ve yabancılara aynı kanunun 23. maddesi uyarınca idari para cezası uygulanıyor.
Bu çerçevede izinsiz çalıştırılan her bir yabancı için 2022 yılında işverenlere uygulanan idari para cezası 16 bin 66 TL iken bu rakam, 24.11.2022 tarihinde Resmi Gazete’de yayımlanan 542 sıra numaralı VUK genel tebliği gereğince yüzde 122,93 olan yeniden değerleme oranında artırılarak 2023 yılı için;
Çalışma izni bulunmayan yabancıyı çalıştıran işverenlere her bir yabancı için; 35 bin 815 TL’ye, çalışma izni olmaksızın bağımlı çalışan yabancıya; 6 bin 423 TL’den 14 bin 318 TL’ye, çalışma izni olmaksızın bağımsız çalışan yabancıya; 12bin 854 TL’den 28 bin 655 TL olarak belirlendi.
Ayrıca, 6735 sayılı kanunun 23. maddesi uyarınca; yukarıda sayılan fiillerin tekrarı halinde idari para cezaları bir kat artırılarak uygulanmaktadır.
Yorum Yazın