Cinsiyet eşitliği, iş süreçlerine yansıyor

TRAKYA ELEKTRİK PERAKENDE SATIŞ A.Ş. (TREPAŞ), HAYATIN HER ALANINDA OLDUĞU GİBİ İŞ ALANINDA DA KADIN-ERKEK EŞİTLİĞİNİ DESTEKLEYEN POLİTİKALAR İZLEMEYE DEVAM EDİYOR.

Cinsiyet eşitliği, iş süreçlerine yansıyor
Haberler'de Abone Ol

Trakya Elektrik Perakende Satış AŞ (TREPAŞ), hayatın her alanında olduğu gibi iş alanında da kadın-erkek eşitliğini destekleyen politikalar izlemeye devam ediyor.


Edirne, Tekirdağ ve Kırklareli bölgelerinde 1 milyonu aşkın kişiye hızlı ve kaliteli hizmet sunmak için faaliyetlerini sürdüren firma, iş süreçlerinde de cinsiyet eşitliğine dikkat ediyor. TREPAŞ, kadın ve erkek çalışanlarının hayatın her alanında olduğu gibi iş süreçlerinde de dengeli dağılımına önem verirken, “İşin cinsiyeti yoktur” görüşünden yola çıkarak bünyesinde barındırdığı 84 kadın ve 84 erkek çalışanıyla enerji sektöründeki paydaşları içinde yüzde 50 denge oranını sağlıyor.


TREPAŞ, iş hayatında kadın erkek eşitliğini sürdürülebilir kılmak için mesleki bilgilendirme çalışmaları, üniversite ve öğrenci grupları ziyaretleri gibi birçok konuda cinsiyet eşitliğini kurum felsefisinin bir parçası haline getiriyor.

Medya Gazete

Medya Gazete

Yorumlar 0

Yorumunuz moderatör onayından sonra yayınlanacaktır.

Henüz onaylanmış yorum bulunmuyor.